CHECKLISTE
In 9 Schritten zur erfolgreichen Mitarbeiterbindung
Die Unternehmensleistung steht und fällt mit den Mitarbeitern. Die Mitarbeiterbindung ist kein IST-Zustand, sondern ein andauernder Prozess.
So zeigen wir in dieser Checkliste auf:
was bereits in der Candidate Experience essentiell für die richtige Basis ist
wie Sie mit Anreizen, Wertschätzung, Feedback und weiteren Maßnahmen den Mitarbeitenden schon früh an sich binden können
welche Punkte langfristig wichtig sind, um eine hohe Fluktuation zu vermeiden
